Progetti di Trasformazione Culturale

I progetti di trasformazione culturale - o di consolidamento di culture organizzative esistenti - rappresentano un investimento che prepara organizzazioni o aziende al futuro e creano le condizioni necessarie per generare valore a lungo termine per gli stakeholder.

Per natura non sono assimilabili a nessun altro progetto; consistono piuttosto in un percorso il cui scopo è abilitare le persone ad esprimere liberamente il proprio potenziale personale e professionale e operare allineati verso un unico scopo condividendo i valori del gruppo.

Ogni progetto di trasformazione culturale richiede una visione del futuro a medio lungo termine da cui l’azienda, immaginando di guardare indietro nel tempo, riconosce nell’iniziativa il giro di boa o il punto di svolta decisivo da dove è iniziata la crescita che ha portato a raggiungere risultati e traguardi significativi.

Cosa faccio attualmente:

• Progetti e workshop con le aziende

• Insegnamento (Contamination Lab UniGe, Fondazione TAB ITS Firenze)

• Collaborazioni con istituzioni e scuole (CNA Grosseto)

• Business coaching in progetti europei (COSME Smarties for SMEs, …)

• Sviluppo di nuove collaborazioni (MIP - Murate Innovation Park Firenze, Origami Engineering, …)

Soluzioni:

• Dal purpose individuale a quello organizzativo

• Progettare il futuro

purpose individuale

Benefici del purpose per le persone e le organizzazioni

Far riflettere le persone sulla ragione di esistere, oggi è un’iniziativa più importante che mai perché aiuta a colmare il divario tra il purpose individuale e quello organizzativo a tutto vantaggio sia delle persone che delle aziende per affrontare il presente fortemente caratterizzato da volatilità, complessità e imprevedibilità.

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purpose organizzativo

Abbiamo bisogno di speranza per il futuro

In un mondo afflitto da una profonda crisi di senso, abbiamo bisogno di speranza per il futuro e di un percorso di riscoperta della ragione di esistere di persone e organizzazioni, proprio mentre costruiamo insieme quel futuro.

Per questo aiuto le aziende a fare leva sull’enorme potenziale di collaboratori e dipendenti consapevolmente allineati con i valori condivisi e con la ragione di esistere di un progetto imprenditoriale significativo e impattante.

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